崗位職責(zé)：

1.運營目標(biāo)執(zhí)行：根據(jù)運營策略和目標(biāo)，制定運營標(biāo)準(zhǔn)及管理制度，嚴(yán)格保障各項運營標(biāo)準(zhǔn)/流程/制度在場站終端的有效執(zhí)行；

2.優(yōu)惠策略分析：運營服務(wù)價格優(yōu)惠策略分析；

3.市場調(diào)查分析：所在區(qū)域競爭對手及市場信息搜集與研究分析；

4.運營數(shù)據(jù)分析：根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對當(dāng)?shù)貓稣炯斑\營結(jié)果進(jìn)行跟蹤、控制和數(shù)據(jù)分析評估；

5.做好場站日常安全及相關(guān)設(shè)備的管理和檢查；

6.與大型行業(yè)客戶如物流行業(yè)、出租行業(yè)、租賃行業(yè)、環(huán)衛(wèi)車隊、泥頭車隊等洽談充電運營合作；客戶關(guān)系管理，不斷提升車主滿意度及體驗度；

7.合理制定業(yè)務(wù)計劃（時間進(jìn)度/業(yè)績目標(biāo)），統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗及運營策略，保證運營業(yè)績目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成。

崗位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，至少3年以上的充電站運營相關(guān)經(jīng)驗，具有知名充電平臺/APP的運營管理和宣傳推廣的經(jīng)驗優(yōu)先；

2.具有良好的團(tuán)隊合作能力，善于溝通、有服務(wù)意識、抗壓性強、思維活躍，有想法、有創(chuàng)意；

3.有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能定期對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析。